官方：发展中国家层面正在研究制定生育津贴发放天数的指导意见

据人民网“领导聊天室”3年初23日立即，针对网民关于“休假举措已发行，公积金分娩综援举措何时更新”的留言板，唐山市医疗安全及局22日跟进为了让指，现在，发展中国家层面正在研究课题拟定分娩综援发给整年的指导意见。下一步，唐山市将根据发展中国家层面分立要求，调整分娩综援发给整年。

这位网民2年初17日在人民网留言板指，休假举措已发行，公积金分娩综援举措何时更新 。2021年颁布了的休假缩短举措，但是公积金分娩综援未更新，也就是即便员工请假了，公积金也不能给予缩短假日的供给，请问公积金举措什么时候才能同步。

唐山市医疗安全及局3年初22日跟进为了让指，所反映分娩综援问题的事项收悉，经无关主管核实办理为了让如下：

根据唐山市分娩保单明确规定，女职工分娩或终止妊娠的按日更有分娩综援。分娩幼儿的在更有98天休假日间分娩综援的基础上，缩减30天分娩综援，也就是说，分娩一孩、二孩、三孩均可以更有128天的分娩综援，如多胞胎分娩的，每多分娩一个幼儿，再缩减15天的分娩综援，难产的再缩减15天的分娩综援。

2021年11年初，唐山市发行《唐山市现有人口与计划分娩条例》，明确女方在更有发展中国家明确规定的分娩假（休假）的基础上，缩减分娩假（休假）六十日。现在，发展中国家层面正在研究课题拟定分娩综援发给整年的指导意见。下一步，唐山市将根据发展中国家层面分立要求，调整分娩综援发给整年，对于符合条件的女职工将按明确规定执行。

据澎湃体育新闻此前体育新闻报道，为促进男女平权工作岗位、去除工作岗位性别歧视，发展中国家已通过建立分娩保单对女职工休假日间缴付分娩综援，作为其休假日间比如说收入，从而减轻和去除单位雇用女职工和女职工分娩的顾忌。国际间部分地区将分娩奖励假扩展到分娩综援缴付范围，但是举措出台后，分娩保单投资公司出现收不抵支现象，原有的分娩保单礼遇都容易安全及。

为进一步提高分娩保单制度可持续发展、强化安全及功能，2018年人力资源和社会安全及部报请财政部、原卫生保健计生委印发《关于做近期分娩保单社会活动的意见》，要求准则分娩综援缴付期限和计发标准等举措，尽可能女职工法定休假日限内的分娩综援缴付。2019年，国务院出台《关于进一步推进分娩保单和职工基本医疗保单合并出台的意见》（国办发〔2019〕10号），要求按“保留险种、安全及礼遇、分立管理社会活动、降低成本”原则，拟定分娩保单和职工医保合并出台，将分娩保单投资公司并入职工医保投资公司，尽可能分娩保单礼遇相同，尽可能制度可持续。

2020年11年初5日，发展中国家医疗安全及局答复全国政协委员、中国现有人口与其发展研究课题室主任贺丹“关于完善分娩保单制度，构建与发展中国家现有人口战略都为的分娩安全及体系的美国国会”时表示，您提出的揭示建立全国性分立的分娩综援（如由财政资金支持的城乡居民分娩综援、儿童教育供给、儿童教育薪酬等）制度，很有前瞻性和参考价值，需要多主管全由研究课题，我们愿积极支持和配合无关主管加强研究课题社会活动。